Сегодня - Среда 24 апреля
Доллар США: 93.29 ₽ Евро: 99.56
Главная / Новости / Серовский завод ферросплавов на пороге юбилея

Серовский завод ферросплавов на пороге юбилея

15 января 2023 в 07:41
Категории: Новости

 

22 июня 2023 года Серовскому заводу ферросплавов исполнится 65 лет со дня его ввода в реестр действующих.

За свою историю предприятие прошло большой путь, наполненный славными событиями. И никакие потери, выпавшие на его долю на изломе эпохи, в периоды нестабильности мирового рынка, не умалили производственные достижения одного из флагманов российской ферросплавной отрасли. Напротив, руководство предприятия сумело грамотно аккумулировать научный и технический потенциал завода, полностью сохранить трудовой коллектив и вывести социально-ответственный бизнес на новый уровень.
В одном из последних интервью по результатам деятельности в 2022 году генеральный директор Валерий Фадеев с гордостью говорит о том, что Серовский завод ферросплавов демонстрирует хорошие производственные результаты. Отмечая стабильность хроморудной базы предприятия, которая находится в Ямало-Ненецком автономном округе и Пермском крае, Валерий Иванович особо подчеркивает, что завод обеспечен рудой в полном объеме для нужд производства и, соответственно, выполнения заказов.
Не скрывает генеральный директор и того, что охрана окружающей среды является важной задачей при осуществлении производственной деятельности завода. «Для оценки возможности и необходимости совершенствования технологий и контролируемого снижения вредного воздействия на окружающую среду на АО «СЗФ» функционирует система экологического менеджмента. Заводом планомерно заявляются и реализуются природоохранные мероприятия. Так, в юбилейном 2023 году планируется завершение еще одного крупного объекта, который позволит полностью перерабатывать шлак текущего производства с вовлечением лежалых шлаков с территории шлакоотвала» – говорит Валерий Иванович. Это опять же будет постепенно снижать техногенную нагрузку на окружающую среду.
Когда есть эффективный менеджмент, руда, заказы, инженерные и рабочие кадры, тогда есть возможность реализации социальной политики, начиная с регулярного повышения заработной платы и исполнения социальных программ по колдоговору. Тут тоже у Серовского завода ферросплавов все стабильно: Валерий Фадеев подчеркивает, что эти вопросы – самые животрепещущие и всегда в центре внимания руководства предприятия.
Вместе с тем завод выполняет обязательства перед городом в рамках социального партнерства, включая участие в городских праздничных программах, в строительстве зимнего городка, обустройстве детских и спортивных объектов, приобретении оборудования и спецтехники для учреждений культуры, здравоохранения, дошкольного и школьного образования.
Юбилейные даты в текущем году, в июне месяце, отметит и ряд подразделений Серовского завода ферросплавов, основанных в первый год работы молодого предприятия 65 лет назад: первый плавильный цех, автотранспортный и железнодорожный цехи, химлаборатория.
А руководство завода в очередной юбилей расскажет о новых производственных достижениях и реализованных проектах во благо родного города и его жителей.

В Свердловской области успешно зарекомендовал себя механизм социального партнерства, когда градообразующие предприятия заключают с муниципалитетами соглашения о помощи в реализации национальных проектов и региональных программ. При этом губернатор Евгений Куйвашев особо отмечает, что все должно делаться во благо людей, на какой бы отдаленной территории они ни проживали.
«Главное богатство Урала – не руда и металлы, не станки и машины, а люди. Мы должны создать для них достойные условия труда, чтобы они с уверенностью смотрели в будущее. Важно, чтобы было предусмотрено все, чтобы работали программы социальной поддержки и защиты, строилось жилье, функционировали детские лагери, выплачивались премии и пенсии», – подчеркивает глава региона.

 

Ирина ПЕРОВА

Фото из архива «СР». На фото Валерий Фадеев (второй справа) на хоккейном корте «Мечта» в день открытия модульных раздевалок (помощь СЗФ) в ноябре 2022 года.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.



Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: